Modelo pedagógico UFLO

Los cuadernos de trabajo constituyen una serie de documentos de carácter interno que tienen como propósitos:

a) Instalar una cultura de aprendizaje organizacional.
b) Conformar criterios en común para una gestión comprometida con la calidad académica y los valores de la Universidad.
c) Compartir criterios, valores, ideas, avances, innovaciones que favorezcan la mejora continua.
d) Invitar a un recorrido por los temas de interés institucional.
e) Servir como vehículo y punto de partida para la reflexión, la indagación y el intercambio permanente.

Cada cuaderno ha sido pensado por un conjunto de actores institucionales pertenecientes a diferentes áreas, secretarías y direcciones, comprometidos con el crecimiento de la UFLO y el Plan de Desarrollo Institucional. Sugieren y promueven la participación y colaboración activa de decanos/as, directores/as, docentes, equipos profesionales y alumnos/as, en una construcción colectiva que hacemos con ilusión y prospectiva.

Arq. Ruth Fische | Rectora